最新統計數據顯示，截至今年4月，南通工業用電量實現連續38個月增幅高于全省平均。用電之增折射經濟之穩，電表的另一頭，連著“萬億之城”工業經濟的堅實底盤。
新造船舶出江試航量較去年同期增長55.6%；出入境航班和人員數量同比分別增長78.3%、54.5%；外貿出口總額同比增長10.79%……全年看首季，南通一季度相關經濟發展數據讓“開門紅”可觀可感。
過去一年，南通圍繞一個“競”字，競出“七虎爭雄、十強相逐”火熱氛圍，更競出了全省設區市年度綜合考核連奪第一等次的高分答卷。進入“十四五”決勝之年，南通市委強調一個“干”字，緊扣“四個著力點”精準發力，不但“干字當頭”，更要“干出精彩”。
競項目競創新競成效
數十臺塔吊巍巍而立，樁錘沖擊聲此起彼伏，走進呂四港經濟開發區惠生海工裝備基地項目施工現場，項目“拔節”一派繁忙。這個總投資90億元的省重大項目，春節后正式開工，一季度全面拉開框架。錨定年底陸域生產設施建成投產倒排工期，項目進展“一周一個樣”。
江海千帆競，首要競項目。南通各板塊“開弓即滿弦”，齊奏項目招引建設“春之交響”——一季度，海安開工省市重大項目14個，如東平均每周“拿下”逾5個項目；如皋12個項目入選“省重點”、37個項目入選南通市首批重大項目清單；啟東9個項目列入“省重大”，數量南通第一；崇川春節后即開“誓師會”，目前簽約20個項目總投資110億元；通州區建立“1+4”片區招商機制，簽約項目超80個；海門區出臺工作意見，以“賽馬制”力拼“開門紅”……
“七虎”競正酣，園區爭奮楫。強化“首季定全年”意識，通州灣示范區全速推進500億元中石油藍海新材料項目，力爭3年打造千億級工業新城；蘇錫通園區深化“重大項目攻堅突破年”，鉚足“小板塊也要爭作大貢獻”的干勁，加快打造全市跨江融合發展新支點；南通開發區開年即立任務狀：力爭今年引進5億元及3000萬美元以上重點項目80個以上、50億元項目及3億美元以上項目5個以上。
既競項目之大、數量之多，更競產業之新、質效之優。聚焦新質生產力，南通“新春第一會”明確提出打造面向科技前沿的現代工業名城，今年將招引科創項目1800個，凈增高新技術企業700家，建設創新聯合體30家。記者還注意到一個細節——南通每處開工現場都明確標注在建項目的“畝均稅收”。
一個“競”字在南通各地蔚然成風，企業也爭先恐后。走進通富微電子股份有限公司重點工程實驗室，科研團隊加緊優化升級多維堆疊、超大芯片長寬比貼片等核心技術，通過對傳統產線進行自動化升級，目標稼動率提高10%。剛剛邁上“千億級”門檻的中天科技集團又立新目標：聚焦光、電兩大領域，布局未來海洋、未來通信、未來能源等領域，為南通“下一個萬億”作更大貢獻。
招商競質、項目競速、產業競新、融合競效……南通就像一座高質量發展的“競技場”，縣區板塊競挑大梁，園區企業敢闖敢創，“七虎競南通”競入新境界。統計顯示：一季度，南通新簽約并注冊重大項目171個，新開工5億元以上工業項目105個；全市工業開票銷售同比增長6.9%、高于全省平均1.3個百分點。
惟實干加巧干更敢干
落實好挑大梁的責任，“萬億之城”責無旁貸。南通市委書記吳新明說，從“四個著力點”中把準實踐路徑，南通錨定“三個最大”：只有牢牢把握長三角一體化高質量發展這個最大機遇，充分放大共建長江口產業創新綠色發展協同區這個最大勢能，有效利用沿海這個邁向“下一個萬億”的最大空間，才能交出勇挑大梁的高分答卷。
站上跨越發展的絕佳“風口”，如何積優勢而成勝勢？年初南通市兩會鮮明定調——干字當頭！
“開掘！”4月9日上午，“江海號”盾構機巨大刀盤轟然轉動，南通“八龍過江”規劃格局中的“第五龍”——海太長江隧道開啟穿江之旅。隧道建成尚待時日，跨江融合早已先行。今年以來，海門密集舉辦長江口產業創新協同交流會(海門)生物醫藥專場、集成電路產業(上海)推介會等一系列招商推介活動，一季度成功簽約并注冊重大項目17個，完成序時進度的109.7%。
“說一千道一萬，兩橫一豎就是干！”這是當下記者在南通各地采訪，聽到最多的一句話。既要“埋頭苦干”，更講“科學巧干”。坐擁南通唯一國家級高新區之利，呼應長三角產業創新綠色發展協同之勢，通州區精準引培25家“鏈主”企業牽引8條重點產業鏈，挺進規上工業企業“千企方陣”，在推動科技創新和產業創新融合上打頭陣；如東深耕海洋、乘“風”而上，打造“全省向海發展先導區、全國綠色能源示范城”；崇川區則發揮主城優勢，因地制宜“拔高”樓宇經濟，精耕南通市北高新區這塊滬通合作“試驗田”，在落實國家重大發展戰略上走在前。
“干字當頭”還體現在不等不靠、敢闖敢創，“看準了就抓緊干”的行動自覺。例如，“不靠江”的海安發出“跨江”動員令；“不沿海”的如皋加快現代海洋產業集聚；全市17家國家級、省級開發園區紛紛亮出“蘇南標兵”和三年追趕目標……一個“干”字，已成南通推動高質量發展的最強音。
抓環境抓作風抓落實
谷雨時節，萬物生發。4月20日，南通舉行第三屆“人才日”活動，《全市“四鏈·四平臺”服務人才實施方案》正式發布，以人才之“聚”賦能產業之“興”。
讓人耳目一新的是，活動開幕式上沒有安排領導致辭，平臺發布和啟動僅用不到20分鐘，其余時間全部交由各平臺和人才交流對接。此前，南通市委組織部在調研中發現，人才創新創業訴求主要集中在創新鏈、產業鏈、資金鏈、人才鏈4個方面。為打通堵點、破除壁壘，南通整合多重要素搭建“四鏈·四平臺”，構建政策集成、產業協同、資金融通、人才聚智的多維度人才服務體系，持續做優來通人才“育留用”文章。
作風實則環境優，營商環境持續優化又倒逼機關作風不斷升級。今年春節剛過，南通即召開全市“機關作風建設提升年”和“營商環境提升年”動員大會——這已是該市持續4年的“好傳統”。對照干字當頭、干出精彩的工作導向，南通要求全市上下以“好上加好、優上提優”為標準，持續營造一流發展生態。
轉作風，既體現在機關部門主動作為，更彰顯于每一人、每一事的盡力盡責、只爭朝夕。一季度招商“最吃勁”的時候，啟東經濟開發區管委會副主任宋飛馳3天輾轉6個城市，密集拜訪9家企業，被同事稱為“宋飛馳的‘飛馳人生’”。南通開發區投促局工作人員赴日韓招商當天去、次日回；崇川“首席服務員”解決企業難題“一對一”、不過夜……這樣的“連軸轉”工作節奏和“保姆式”服務作風，在南通已是“家常便飯”。
南通市主要領導同樣很“拼”。全國兩會閉幕后，深入貫徹落實習近平總書記參加江蘇代表團審議時重要講話精神，南通市委書記吳新明、市長張彤密集調研板塊、走訪企業、會見客商、研究部署。3月下旬召開的全市經濟形勢分析會上，要求全市上下“聚焦重點工作開足馬力、精準發力”，強調“要拿出你追我趕、決戰決勝的勁頭”，為“開門紅”“全年紅”提供有力支撐。
“在競中干、在干中競！”放眼江海大地，“競”的態勢持續升溫，“干”的成效不斷彰顯，各地各部門都以“緊起來、快起來”的行動自覺，以“干出精彩”的目標追求，為全省挑大梁貢獻更大力量。